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Valoriser ceux qui servent au quotidien : les DOMEX AWARDS donnent le ton

« Valoriser les travailleuses et travailleurs domestiques, c’est reconnaître leur rôle essentiel dans notre société. » Abidjan, le 16 juin 2026 a marqué une étape importante dans la reconnaissance et la professionnalisation du secteur du travail domestique en Côte d’Ivoire à travers la tenue de la toute première édition des DOMEX AWARDS. Organisée au Royal Palace Riviera, cette journée portes ouvertes a rassemblé plusieurs acteurs engagés autour d’un même objectif : promouvoir une meilleure reconnaissance des travailleuses et travailleurs domestiques ainsi que leur contribution essentielle au développement social. Durant cette rencontre, plusieurs panels d’échanges ont permis d’aborder les défis majeurs du secteur ainsi que les perspectives d’amélioration pour l’avenir. Les participants ont également pris part à des rencontres de partenariat visant à encourager une collaboration plus forte entre les différents acteurs. Cette initiative traduit une volonté claire : renforcer la professionnalisation du secteur et améliorer les conditions de travail des acteurs concernés. Au-delà des échanges et des rencontres, cette journée représente également une avancée significative vers une plus grande valorisation des talents, du professionnalisme et de l’excellence dans le domaine du travail domestique en Côte d’Ivoire. À travers des initiatives comme les DOMEX AWARDS, une nouvelle dynamique se dessine, ouvrant des perspectives prometteuses pour l’avenir du secteur. Retour en images

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Formation

7 qualités d’une excellente ménagère

Une excellente ménagère ne se distingue pas uniquement par sa capacité à effectuer les tâches domestiques. Elle se démarque également par son professionnalisme et son sens des responsabilités. La première qualité est la ponctualité. Arriver à l’heure démontre le sérieux et le respect des engagements pris envers l’employeur. La deuxième qualité est l’organisation. Une ménagère efficace sait planifier son travail afin d’accomplir les différentes tâches dans les délais prévus. La discrétion est également essentielle. Une employée de maison est souvent amenée à connaître certains aspects de la vie privée de la famille et doit faire preuve de confidentialité. La propreté, le respect des consignes, la courtoisie et l’esprit d’initiative complètent les qualités recherchées par la plupart des employeurs. Chez WINASERVICE, nous accordons une attention particulière à ces critères afin de proposer des profils sérieux et compétents à nos clients.

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Actualités

WINA SERVICES présente ses services lors de la rencontre de la Mutuelle des Ressortissants de Debango

Lors d’une rencontre organisée par la Mutuelle des Ressortissants de Debango, la promotrice de WINASERVICE a eu l’opportunité de présenter les activités de l’entreprise ainsi que sa vision en matière de recrutement et d’accompagnement des familles. Cette rencontre a permis d’échanger avec les participants sur les enjeux liés à l’emploi, au placement de personnel qualifié et à l’amélioration des conditions de travail des employés de maison. WINASERVICE a également réaffirmé son engagement à fournir des profils sérieux, vérifiés et adaptés aux besoins des particuliers et des entreprises.

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